Nu har vi äntligen fått klartecken på att bygga ut vårt ena serverrum som dels börjar bli trångbott men även skulle må bra av ett bättre kylsystem för att hålla nere temperaturen under sommaren.

Vi har kommit så pass långt att alla ritningar är klara och vi har även tagit in en del offerter från diverse olika företag som sysslar med just bygg strömstad. Nästa steg blir att gå igenom dessa offerter och därefter träffa de vi anser är intresanta för oss.
Målästtningen är att byggprojektet ska komma igång någon gång nu i höst för att vara färdigställt i början av året. På så sätt är vi rustade för nästa år och kommande sommar.

Digitaliseringen inom arbetslivet är i full gång och det gäller att hålla koll på den senaste tekniken som förändras ständigt. Det sägs att den framtida digitaliseringen kommer ge förutsättningar och konkurrensfördelar för alla företag. Tack vare digitaliseringen har det under det senaste decenniet lett till att många manuella processer har automatiserats och effektiviserats. Med ny teknik innebär också nya ord och uttryck, därför har vi listat upp begrepp i IT-världen som är bra att känna till under 2020 och de kommande åren.

 

Hyper-automation

Denna automatisering sägs vara en av de tio strategiska teknologtrenderna för 2020 och är en kombination av maskininlärning, mjukvara och automatisering för att skapa nytta. Med ökad användning av AI kan ännu mer intellektuella uppgifter automatiseras på kort tid. Hyper-automation kommer att förbättra kunskapen, effektiviteten och hastigheten för företag och individer som helhet.

 

Hyper-personifiering

Det har påvisats enligt studier att kunder idag förväntar sig mer en personlig upplevelse och är mer benägna att använda en leverantör som känner igen de, erbjuder relevanta rekommendationer eller tidigare köp/aktiviteter. Kunder förväntar sig en individualiserad och personifierad online-kommunikation där upplevelsen ska anpassas till individuell nivå.

 

On-Demand Services

Denna trend innebär att under kommande år kunna förvänta sig att få nästan vad som helst on-demand. Det sägs att generationen som växte upp med internet och smartphones har helt andra förväntningar på leverantörer av produkter och tjänster att finnas lättillgängliga, ska kunna köpas snabbt, enkelt och omedelbart så länge efterfrågan finns.

 

5G-nätverk

5G är den femte generationen mobilnät. Nätverket ska ge både företag och individer en hastighet som är ungefär lik de vi får i trådbundna nätverk. För företag kommer det finnas möjlighet att kommunicera med maskiner och teknik som kräver ett at nätverk med låg tidsfördröjning.

 

WiFi 6

I takt med digitaliseringen ökar också standarder för nya trådlösa nätverk.  WiFi 6 är den standarden vi väntar på och den kan öka kapaciteten i det trådlösa nätverket, vilket gör det möjligt för oss att ha fler enheter anslutna på samma gång utan att dra ner på hastigheten.

 

Nu har jag skrivit om lite olika sorters utbildningar och sätt för människor att skaffa sig kunskapen de behöver för att klara av att vara en produktiv anställd på ett IT-företag. Jag tror att den bästa IT-gruppen består av olika sorters människor som har olika bakgrund. Det är bra om några har utbildat sig själva (och har fått en grundutbildning av företaget) samt att några har en universitets eller högskoleutbildning. En bra blandning av människor innebär ofta att väldigt många bra idéer och lösningar på problem kommer fram. En bra IT-grupp är en grupp som hittar bra lösningar på problem och arbetar tillsammans för att lösa problemen. Konkurrens inom en grupp är alltid bra men i en IT-grupp är det väldigt viktigt att man hjälps åt. Alla är inte bra på allt så alla kunskaper behövs. Sen är det upp till IT-chefen att kunskaperna används på rätt sätt.

En IT-chef kan ha väldigt många olika ansvarsområden men vanligtvis så leder han IT-avdelning på ett företag. Detta kan innebära att IT-chefen är ansvarig över att ta fram nya program till att IT-chefen är ansvarig över att de interna systemen på företaget fungerar. En IT-chefs jobb varierar kraftigt beroende på vilket företag han eller hon jobbar på. Det viktiga är att en IT-chef som gäller för alla slags chefer är att han eller hon är bra på att leda och motivera människor. I många fall kan en IT-chefs jobb vara mycket svårare än för andra chefer. En grupp bestående av programmerare och andra tekniker kan vara en grupp bestående av väldigt många olika människor. Jämför man detta med en säljchef så är hans eller hennes arbetare en ganska homogen grupp. De ska och ska vilja sälja hel enkelt. En IT-chefs grupp kan bestå av människor som arbetar på företaget av olika anledningar och för dem är inte alltid pengarna det viktigaste. Ny generaliserar jag en hel del men lämna gärna en kommentar om ni tycker annorlunda.

Det finns enormt många olika jobb som man kan söka om man är intresserad av IT. Man kan bland annat arbeta som systemvetare. En systemvetare är vanligtvis en person som på pappret planerar hur systemet ska se ut. En systemvetare undersöker vad de som använder systemet vill ha och vad som är möjligt att implementera. Detta betyder att en systemvetare i många fall arbetar som en projektledare. Så är inte alltid fallet men en väl utbildad systemvetare brukar vara den som är bäst lämpad till att leda ett projekt. Att arbeta som systemvetare brukar vara ett väldigt varierande arbete och detta ser många som något mycket positivt. En systemvetare får intervjua olika personer som ska använda systemet samtidigt som han eller hon är ansvarig för att systemet blir så användarvänligt som möjligt. Ett råd som jag har till alla systemvetare där ute är att ni inte kan göra alla glada. Det är roligt att många användare har idéer men alla idéer är inte alltid bra för ett system.

Det finns även utbildningar som enbart inriktar sig enbart på programmering. Som jag rekommenderade i förra inlägget så är det bra om man har lite förkunskap inom programmering innan man påbörjar denna utbildning. Nu är jag ganska säker på att alla som väljer en utbildning inom programmering har programmerat mer eller mindre tidigare. Dessa utbildningar kan vara från två till fyra år långa. För dig som redan har utbildat dig själv och är en hejare på programmering kan det räcka med den tvååriga utbildningen. Självklart är det bättre med den fyraåriga men är kan det räcka. En som utbildat sig själv och sedan läst en utbildning på detta är attraktiva på arbetsmarknaden. De kanske inte blir några IT-chefer men det är inte alla som vill det ändå. Det finns väldigt många jobb för de som har en programmeringsutbildning i ryggen och de kommer vara attraktiva på arbetsmarknaden.

Denna utbildning är en mycket bra utbildning om man vill lära sig brett om vad IT är och hur man kan jobba med IT. Det finns flera olika val att välja mellan. Ett av valen är att inrikta sig mer mot programmering och ett annat är att inrikta sig mer mot att förstå mekaniken bakom hur IT fungerar och hur man planerar inför ett nytt system. Det vanliga är att samtliga elever läser första året tillsamman och sedan väljer inriktning år två. Ett råd jag kan ge er som vill läsa inriktningen gentemot programmering är att ni bör lärt er lite grunder innan ni påbörjar den. Man kan inte komma helt nollställd när man valt denna inriktning. Bra om man lärt sig grunderna på egen hand. Detta gäller inte för den andra inriktningen som innehåller väldigt mycket ekonomi. Utbildningen är på tre eller fyra år. Jag tycker att det är bra om man väljer att läsa fjärde året eftersom man då kommer vara mer attraktiv på arbetsmarknaden

Den vanliga vägen att gå för att få ett jobb inom IT är att utbilda sig. Jag rekommenderar att även de som har utbildat sig själva går en utbildning inom sitt område för att lära sig grunderna. Det finns väldigt många olika sorters utbildningar som gör att man blir kvalificerad att jobba med IT. Eftersom IT är så brett så kan du jobba inom IT om du enbart har läst en ekonomiutbildning. Jag kommer däremot inrikta mina inlägg mot utbildningar som är mer inriktade mot programmering och IT. Som jag har skrivit tidigare så har varenda högskola eller universitet utbildningar inom IT och detta är självklart bra. Jag kommer inte betygsätta utbildningarna utan jag kommer bara i grova drag skriva om vad för slags utbildningar det finns och lite om vad de innehåller. Jag är ganska säker på att de flesta utbildningar inom IT i vårt avlånga land håller hög kvalitet och förbereder sina elever noggrant innan de kommer ut på arbetsmarknaden.

Som jag skrev i mitt tidigare inlägg kan det i vissa fall vara ett problem med anställda som har utbildat sig själva inom programmering och/eller webbdesign. Resultaten blir mycket bra och de är bra på problemlösning men det kan vara svårt för en arbetskamrat att sätta sig in i koden och göra förändringar. Lösningen på detta är att företaget skickar den som utbildat sig själv på en kortare utbildning. Här får den som utbildat sig själv lära sig om hur man på ett bra och riktigt sätt skriver kod till ett program eller till en hemsida. Detta är mycket bra för personen som har utbildat sig själv. Man kan aldrig ha för många utbildningar i sitt CV. Företaget får förhoppningsvis en anställd som nu är bra på problemlösning och nu även skriver kod som alla utbildade programmerare kan läsa och förstå. Självfallet är inte detta ett problem för alla som har utbildat sig själva men lite extra utbildning skadar ingen.

Ett problem som kan uppstå med anställda som har utbildat sig själva är att de inte programmerar efter alla konstens regler. Det kan vara svårt för en annan programmerare att sätta sig in i deras kod och göra eventuella förändringar. De som har utbildat sig själva har lärt sig att lösa problemen och få fram önskat resultat men hur de får till väga för att få fram resultatet spelar mindre roll. Detta gör att det i många fall enbart är den som utbildat sig själv som förstår koden som är skriven och detta är självklart inte bra. Om denna personen slutar kan det i värsta fall innebära att någon annan programmerare får bygga om programmet eller i alla fall göra stora förändringar i det. En som har en utbildning i botten vet hur man ska skriva förståelig kod efter konstens alla regler. Det är inte alltid som en person som utbildat sig själv kan detta.